LEY DEL IMSS (INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL)

 (En vigor 01 de enero de 2021)

 

Artículo 154 Párrafo segundo y 162 Párrafo primero: Se reduce de 1250 a 1000 semanas cotizadas para tener derecho a la pensión por cesantía en edad avanzada a los 60 años de edad, así como la pensión por vejez.

De acuerdo al artículo cuarto transitorio, a partir del 01 de enero del 2021 las semanas de cotización requeridas para obtener estas pensiones, serán de setecientos cincuenta y se incrementará anualmente veinticinco semanas hasta alcanzar 1000 en 2031.

Artículo 168 fracciones II y III y IV: Este artículo actualmente indica que en los ramos de cesantía en edad avanzada y vejez a los patrones les corresponde cubrir las cuotas en un porcentaje de 3.150% sobre el salario base de cotización, a partir del 2023 el cálculo se hará con la siguiente tabla

SALARIO BASE DE COTIZACIÓN DEL TRABAJADOR	CUOTA PATRONAL
1.00 SM*	3.150%
1.01 SM a 1.50 UMA**	4.202%
1.51 a 2.00 UMA	6.552%
2.01 a 2.50 UMA	7.962%
2.51 a 3.00 UMA	8.902%
3.01 a 3.50 UMA	9.573%
3.51 a 4.00 UMA	10.077%
4.01 UMA EN ADELANTE	11.875%
*Salario mínimo
**Unidad de Medida y Actualización

 

Esta tabla será aplicable a partir del ejercicio 2023 y se hará de forma gradual de acuerdo a la tabla del artículo segundo transitorio de esta ley.

Se deroga la fracción III, que indicaba lo que sería la contribución del estado, y se modifica la contribución que aportará el Gobierno Federal, la cual, ahora será en UMAS de acuerdo a la siguiente tabla, ambos cambios entrarán en vigor a partir del 01 de enero del 2023, de acuerdo al artículo segundo transitorio de esta ley:

SALARIO BASE DE COTIZACIÓN DEL TRABAJADOR	CUOTA SOCIAL
1 SM*	$10.75
1.01 a 1.50 UMA	$10.00
1.51 a 2 UMA	$9.25
2.01 a 2.50 UMA	$8.50
2.51 a 3.00 UMA	$7.75
3.01 a 3.50	$7.00
3.51 a 4.00	$6.25
*Salario Mínimo
**Unidad de Medica y Actualización

 

Artículo 170: Se modifica la pensión garantizada que el estado asegura a quienes tengan sesenta años o más edad y hayan cotizado 1000 o más semanas, ahora se calculará con una tabla de acuerdo a la edad, las semanas cotizadas  y el salario base de cotización.

Artículo 302: Actualmente este artículo indica que el derecho del trabajador o pensionado o en su caso los beneficiarios a recibir los recursos de la subcuenta de Cesantía en edad Avanzada y Vejez, prescribe a los diez años de ser exigibles y las mensualidades de una pensión, asignación familiar o ayuda asistencial, prescribe a un año de ser exigible, sin embargo ahora a partir del 01 de enero del 2021, no tendrán fecha de prescripción.